《智霸NBA》
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首冠。在远飞前世接下来的15年里,邓肯还将带队拿到另外4个总冠军。而休斯敦火箭在这15年内颗粒无收。他们当前的处境十分糟糕,9899赛季球队买来了乔丹的首席护卫皮蓬,如果奥拉朱旺巴克利皮蓬三位巨星都在巅峰,总冠军基本会是他们的囊中之物。可在99年三位加一起都104岁了,最年轻的皮蓬也已经33岁早就走下了巅峰。而皮蓬和大梦高昂的薪水又填满了工资帽让他们难以补强。当赛季仅取得了西部第五,季后赛首轮就被未来几年联盟的统治者奥尼尔领衔的湖人干掉。尚能一战的奥拉朱旺场均还能得到133分73篮板,而刚到巅峰的奥尼尔场均295分103篮板40助攻完全爆掉了大梦,报了95年总决赛的一箭之仇。
花了不少钱而战绩不佳,火箭管理层当然很不满,推倒重建也就成了当务之急,但过于急功近利却导致火箭未来的建设困难重重。99年8月27日,当年的榜眼秀弗朗西斯表示不愿为灰熊队效力,灰熊被迫对其抛售。火箭以四名普通轮换球员为代价成功接盘,可惜的是付出了2003年著名的黄金一代选秀年的首轮签。10月2日一笔大交易诞生了,火箭将三老中最年轻也最具交易价值的皮蓬1换6卡托等6名普通球员送去了开拓者,2天后又以1年900万的高薪续约了巴克利,给予这位老将一个体面的晚年。
从表面上看,火箭的建设工作不能更好。套来弗朗西斯堪称打劫,付出的四名球员虽然可用但都不是球星。等二老退役腾出薪水空间签个大腕中锋搭配小弗又是一支强队。
但王远飞知道这并非好的建队思路。弗老大中国球迷对他的爱称生涯高开低走,前几年火得不行,但下滑迅速,很快就连cba都打不上。03黄金一代的首轮能挑出好几位不亚于他的球星了。而火箭摆烂并不彻底也导致未来几年选秀顺位一般,要不是神抽了一个状元拿到了姚明,还不知道会烂多少年。
未来多年火箭未能腾飞有两大因素:一是选秀不力:火箭的时任总经理卡罗尔道森是以选秀差劲而闻名的在他多年工作中只有一次选秀值得称道,就是国人骄傲大姚,而他的继任者莫雷选秀水准很高;二是伤兵满营:姚明和麦迪被使用过度,出场时间和回合占有率过高导致姚麦晚期基本轮着伤;
远飞对自身的价值也有一个理性的判断。选秀对于他来说简直是小菜一碟,哪个新人是水货,哪个是明日之星,他可都记在脑子里。通过选秀和交易提高队伍的板凳深度,也就能帮助球队的核心球星获得更多休息时间,改善健康因素,减少伤病隐患。
但他的价值不仅仅是信息,更是篮球理念。20世纪的老派篮球和21世纪的新派篮球哪个更强关公战秦琼的话题总是讨论不出结果,但远飞就要切实去打一场篮球理念的时代战争。
要打赢这场仗,先要有一个职业定位。作为老板主教练球队经理球探执行总裁远飞思考后,决定跳出这些常规位置,他给出了一个属于自己的独特答案。
经过多年积累,数据分析师王远飞终于准备向nba迈出第一步了
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(一)初入篮界
卡罗尔道森是一位和蔼的长者,休斯敦球迷们尊敬并爱戴他。道森成为球队经理前是火箭队的助教,据说大梦的招牌脚步技术就是在他指导下练就的。所以尽管道森的选秀糟糕透顶,他仍然是这座城市里最受欢迎的人。
这一天道森心情不错,火箭队有条不紊地输着球,也不失体面地赢一些。这样打下去赛季末能够获得一个不错的选秀顺位,来年还有从灰熊换来的首轮签,2年内道森有3个首轮的机会。3个机会总会有一点好运气吧,选个好的中锋搭小弗,老板一定会满意于他的工作至少在他的想法中是这样。直到一个突如其来的电话打断了他的幻想。
“道森先生,请尽快到我的办公室来一趟。”对面响起了亚历山大老板的声音。
“是,是”道森忙不迭答应道。他一头雾水,在常规赛末的这个时候,老板的关注点会在哪呢是有了心仪的球员吗
40分钟后,道森走进了亚历山大的办公室。他吃惊地发现老板身旁坐着一位年轻的华裔少年,两人相谈甚欢,看上去似乎地位平等。
“你好,道森先生。这位是杰森王先生。”亚历山大开门见山道:“从今天起他是我们休斯敦火箭队的股东之一,根据一些桌下协议,球队也将聘用他为数据分析师。接下来请你去协助王先生办理入职手续。另外,他的股东身份对外保密。”
这位华裔少年自然就是王远飞了。他面对道森笑得很是真诚,“还请道森先生多多指教了。”
“数据分析师是什么鬼啊没听说联盟流行这东西啊”道森腹诽道,可他不敢说出来得罪球队股东,毕竟他也不想失业。只得勉强挤出僵硬的笑容道:“认识您很高兴,王先生。”
“道森先生是不是在怀疑数据分析在篮球运动中的价值”王远飞突然收敛起了笑容,严肃了起来,“我相信数据能告诉您,21世纪的篮球是什么样的。数据甚至敢判断出,迈克尔乔丹的打法到了未来是比较糟糕的打法,当然了乔丹的能力还是最顶尖的。”
花了不少钱而战绩不佳,火箭管理层当然很不满,推倒重建也就成了当务之急,但过于急功近利却导致火箭未来的建设困难重重。99年8月27日,当年的榜眼秀弗朗西斯表示不愿为灰熊队效力,灰熊被迫对其抛售。火箭以四名普通轮换球员为代价成功接盘,可惜的是付出了2003年著名的黄金一代选秀年的首轮签。10月2日一笔大交易诞生了,火箭将三老中最年轻也最具交易价值的皮蓬1换6卡托等6名普通球员送去了开拓者,2天后又以1年900万的高薪续约了巴克利,给予这位老将一个体面的晚年。
从表面上看,火箭的建设工作不能更好。套来弗朗西斯堪称打劫,付出的四名球员虽然可用但都不是球星。等二老退役腾出薪水空间签个大腕中锋搭配小弗又是一支强队。
但王远飞知道这并非好的建队思路。弗老大中国球迷对他的爱称生涯高开低走,前几年火得不行,但下滑迅速,很快就连cba都打不上。03黄金一代的首轮能挑出好几位不亚于他的球星了。而火箭摆烂并不彻底也导致未来几年选秀顺位一般,要不是神抽了一个状元拿到了姚明,还不知道会烂多少年。
未来多年火箭未能腾飞有两大因素:一是选秀不力:火箭的时任总经理卡罗尔道森是以选秀差劲而闻名的在他多年工作中只有一次选秀值得称道,就是国人骄傲大姚,而他的继任者莫雷选秀水准很高;二是伤兵满营:姚明和麦迪被使用过度,出场时间和回合占有率过高导致姚麦晚期基本轮着伤;
远飞对自身的价值也有一个理性的判断。选秀对于他来说简直是小菜一碟,哪个新人是水货,哪个是明日之星,他可都记在脑子里。通过选秀和交易提高队伍的板凳深度,也就能帮助球队的核心球星获得更多休息时间,改善健康因素,减少伤病隐患。
但他的价值不仅仅是信息,更是篮球理念。20世纪的老派篮球和21世纪的新派篮球哪个更强关公战秦琼的话题总是讨论不出结果,但远飞就要切实去打一场篮球理念的时代战争。
要打赢这场仗,先要有一个职业定位。作为老板主教练球队经理球探执行总裁远飞思考后,决定跳出这些常规位置,他给出了一个属于自己的独特答案。
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卡罗尔道森是一位和蔼的长者,休斯敦球迷们尊敬并爱戴他。道森成为球队经理前是火箭队的助教,据说大梦的招牌脚步技术就是在他指导下练就的。所以尽管道森的选秀糟糕透顶,他仍然是这座城市里最受欢迎的人。
这一天道森心情不错,火箭队有条不紊地输着球,也不失体面地赢一些。这样打下去赛季末能够获得一个不错的选秀顺位,来年还有从灰熊换来的首轮签,2年内道森有3个首轮的机会。3个机会总会有一点好运气吧,选个好的中锋搭小弗,老板一定会满意于他的工作至少在他的想法中是这样。直到一个突如其来的电话打断了他的幻想。
“道森先生,请尽快到我的办公室来一趟。”对面响起了亚历山大老板的声音。
“是,是”道森忙不迭答应道。他一头雾水,在常规赛末的这个时候,老板的关注点会在哪呢是有了心仪的球员吗
40分钟后,道森走进了亚历山大的办公室。他吃惊地发现老板身旁坐着一位年轻的华裔少年,两人相谈甚欢,看上去似乎地位平等。
“你好,道森先生。这位是杰森王先生。”亚历山大开门见山道:“从今天起他是我们休斯敦火箭队的股东之一,根据一些桌下协议,球队也将聘用他为数据分析师。接下来请你去协助王先生办理入职手续。另外,他的股东身份对外保密。”
这位华裔少年自然就是王远飞了。他面对道森笑得很是真诚,“还请道森先生多多指教了。”
“数据分析师是什么鬼啊没听说联盟流行这东西啊”道森腹诽道,可他不敢说出来得罪球队股东,毕竟他也不想失业。只得勉强挤出僵硬的笑容道:“认识您很高兴,王先生。”
“道森先生是不是在怀疑数据分析在篮球运动中的价值”王远飞突然收敛起了笑容,严肃了起来,“我相信数据能告诉您,21世纪的篮球是什么样的。数据甚至敢判断出,迈克尔乔丹的打法到了未来是比较糟糕的打法,当然了乔丹的能力还是最顶尖的。”